Konsensfiktion in Firmenmeetings - Das Spannungsfeld hierarchischer und egalitärer Erwartungsstrukturen in Arbeitsbesprechungen formatIsbn:Softcover - 9783638956048 Ein einmal eingeführtes System muss

Ein einmal eingeführtes System muss sowohl inhaltlich

1Introduction29

International Human Resource Management

die für die Realisierung energiesparender Konzepte im Wohnungsbau sprechen

Konsensfiktion in Firmenmeetings - Das Spannungsfeld hierarchischer und egalitärer Erwartungsstrukturen in Arbeitsbesprechungen formatIsbn:Softcover - 9783638956048 Ein einmal eingeführtes System mussDiplomarbeit aus dem Jahr 2004 im Fachbereich Soziologie Arbeit, Ausbildung, Organisation, Note: 1,15, Ludwig Maximilians Universitt Mnchen, Sprache: Deutsch, Abstract: Glaubt man Ratgeberbchern ber Meetings oder Sitzungsteilnehmern selbst, so sollen Besprechungen in erster Linie dazu dienen, Informationen ber die eigenen Ttigkeiten und die der anderen auszutauschen, konstruktive Lsungen fr aktuelle Arbeitsprobleme zu finden und gemeinsam zu besseren